چرا فرمانداران نباید در آستانه ی انتخابات بروند
به بلبل رخصت فریاد دادند
آذر بیگدلی از روی کار آمدن دولت سیزدهم در هفتم مرداد ماه ۱۴۰۰ چیزی نزدیک دو سال می گذرد، وقتی یک دولت وارد حوزه اجرا می شود چه در اتخاذ راهکارها، چه در شیوه مدیریت و چه در زمینه انتخاب افراد، تفاوت سلیقه‌ها آشکار می...
گران کردند گوش گل پس آن گاه
به بلبل رخصت فریاد دادند
آذر بیگدلی
از روی کار آمدن دولت سیزدهم در هفتم مرداد ماه ۱۴۰۰ چیزی نزدیک دو سال می گذرد، وقتی یک دولت وارد حوزه اجرا می شود چه در اتخاذ راهکارها، چه در شیوه مدیریت و چه در زمینه انتخاب افراد، تفاوت سلیقه‌ها آشکار می‌شود، مدیریت از نظر علمی بر پنج اصل استوار است، برنامه ریزی، سازماندهی، هماهنگی، فرماندهی، نظارت و ارزیابی،بزرگترین ضعف یک دولت در پیاده کردن هر یک از این اصول می‌تواند، عدم استفاده از فرصت ها باشد.
چنانچه در انتخابات دوره ی آینده مجلس شورای اسلامی در یازدهم اسفند ۱۴۰۲ حاکمیت به لحاظ اهمیت مشارکت حداکثری مردم به دنبال خالص‌سازی نباشد و از همه سلیقه ها و گروه ها و جریانات سیاسی کاندیدا وجود داشته باشد و مردم به لحاظ اهمیت تعیین سرنوشت خویش، آگاهانه با اشتیاق لازم در انتخابات شرکت کنند مطمئن باشید هر جناحی که بخواهد مشکلات مردم را قربانی منافع درون گروهی عده ای خاص کند با شکست مواجه خواهد گردید و مردم خواسته هایشان را در هنگام برگزاری انتخابات از طریق آرایی که به صندوق می ریزند علیه کسانی که از عملکرد شان راضی نبودند به روشنی اعلام خواهند کرد.
تجربه ی انتخابات گذشته نشان می‌دهد، افرادی که به دنبال تغییر سرنوشت خویش هستند یا شرایط حاکم بر جامعه قبل از برگزاری انتخابات را نمی پسندند به افراد یا گروهی رای می دهند که مشکلاتشان را حل و فصل کنند و معمولاً نارضایتی های موجود در سطح جامعه باعث یک نوع «همبستگی درون گروهی» می گردد و به گروه های همسو این امکان را می‌دهد تا با وحدت و همدلی و جذب افکار عمومی قدرت را تصاحب کنند.
یک رییس جمهور به محض پیروزی می تواند اولین دغدغه اش فارغ از حاشیه سازی هایی که علیه او صورت می گیرد بدون توجه به سهم خواهی هایی که شایسته سالاری را آسیب می زند، استفاده ازظرفیت کل حامیانش باشد، شایسته است کابینه ای تشکیل دهد و وزرایی را انتخاب کند که قادر باشند اهداف و برنامه های مد نظر وی را در قالب شعارها و وعده هایی که به مردم داده است پیش ببرند.
دومین دغدغه یک رئیس جمهور برای ایجاد زمینه های لازم به منظور تغییرات مورد انتظار مردم می تواند تعویض آمران و عاملان وضع پیشین باشد، در این راستا استانداران، فرمانداران و مقامات محلی مسئول در امر امنیت سیاسی و اجتماعی از جمله مقاماتی هستند که معمولاً زودتر باید از دیگر مقامات تغییر یابند، اما این تغییرات با استفاده از اغتنام فرصت، باید به شکلی صورت گیرد که کسانی که در مصادر قدرت قرار می گیرند از توان بالا و کارآمدی لازم بر خوردار باشند واین اقدام پایداری و ثبات مدیریت را برای اعمال سیاست های دولت به ارمغان آورد،
اجازه می خواهم انتقادی سازنده از عملکرد رئیس دولت سیزدهم داشته باشم، اگر بخواهیم صادقانه قضاوت کنیم، دولت سیزدهم حداقل در خراسان رضوی با یک نوع ابهام در استراتژی پس از پیروزی دست به گریبان شد که برخی اقدامات مصلحتی اش به مذاق صاحب نظران سیاسی خوش نیامد، جابجایی ها نشان از یک نوع معامله پشت پرده داشت،نیروهایی که بیشتر از اجاق تشکل نوپای « یاران انقلاب» برخاسته بودند، بیشترروی کار آمدند، شعارشان این بود که دوران جولان اصولگرایی و اصلاح‌طلبی گذشته است، ظرفیت کلی اصولگرایان را نادیده گرفتند، بدون توجه به سایر سلایق، اکثرمسئولان از وابستگان به جمع اندکی را انتخاب کردند از جنس تشکل هایی که معمولاً در آستانه انتخابات وارد عرصه انتخابات می شوند و بیشتر مصرف انتخاباتی دارند، این روزها مردم از آرم این تشکل ها و فعالیت های روزمره انها اثری مشاهده نمی کنند، چند صباحی به صحنه می‌آیند و پس از برگزاری انتخابات تنها هنر شان این است که بسیاری از پست ها را همین جمع اندک تصاحب می کنند، بدون آنکه تجربه کار سیاسی و مدیریتی داشته باشند، وقتی به هر بهانه ای از ظرفیت تمام حامیان یک جریان استفاده نمی شود خیلی ها سیاست صبر و انتظار را پیشه ی خود می سازند و ضمن انتقاد از خالص سازی چنین گروه هایی کار خودشان را انجام می دهند، قبول کنیم در بدنه اجرایی کشور در حوزه مدیریت میانی هیچ یک از دو جریان و جناح شناخته شده کشور قادر به حذف یکدیگر نیستند و همیشه ضعف های حاکم بر انتصابات و بی‌توجهی به شایسته‌سالاری در ایام برگزاری انتخابات با اقبال عمومی مردم به یک جریان، خیلی واضح پیام خودش رامنعکس می کند، گاهی برای اصلاح چنین ضعف هایی دولتمردان در آستانه انتخابات دچار اشتباهات مضاعفی می شوند که باعث از هم پاشیدگی یک جریان و وحدت و دلگرمی جریان مقابل می گردد، به جای برخورد با برخی از مدیران ضعیفی که به کارگیری شدند یا مدیرانی که حفظ شدند و تنها حسن آنها داشتن «روحیه انضباط و اطاعت» در حد کافی است به بهانه ارتقا،در آستانه انتخابات، بالا ترین مقام عالی دولت را که بنا به گزارشی که با حضور نماینده مجلس در نشستی صمیمانه با خبرنگاران در هفتم خرداد1402 درمحل خانه ی معلم داشت در حوزه اقتصاد و کارآفرینی و سرمایه گذاری گام های ارزنده ای بر داشته است اقدام می کنند، به زعم نگارنده این نوع اقدامات چه با هدف ارتقاء و یا با هر هدفی که صورت گیرد در این موقعیت به نفع جریانی که با هزار مشقت تحت لوای وحدت و همدلی پیروز شده است نیست و فقط باعث خرسندی و دلگرمی جریان رقیب می گردد.
.jpg)
.JPG)
نوشتن نظر:
ارسال پاسخ